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이 책은 독자들에게 최고의 인재를 알아보고, 채용하며, 관리하는 데 필요한 통찰력과 실용적인 전략을 제공합니다. 오노 다케히코의 경험은 다양한 산업과 조직에서 귀중한 교훈을 제공하며, 리더들이 자신의 팀을 구축하고 성과를 극대화하는 방법을 안내합니다.
더 나은 채용 결정으로 인한 팀 성능 증가, 직원 만족도 향상과 이직률 감소, 조직 내 인재 관리 문화 강화.
글로벌 기업에서의 10년, 흙탕물 가득한 거리에 비유되는 스타트업에서 10년 동안 갈고닦은 최고의 인재를 알아보는 기술을 명쾌하게 정의하며 더불어 사람을 꿰뚫어보는 사고 틀을 제시한다.
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