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성과 향상을 위한 과학적 접근법을 찾고 있다면, 구글, MS, 스탠퍼드의 연구 결과를 바탕으로 한 이 책은 당신의 고민을 해결해줄 것입니다.
더 나은 의사결정, 생산성 증가, 그리고 삶의 전반적인 개선.
개인의 성장과 조직의 발전은 결코 이율 배반적인 것이 아니다. 또한 어떤 위기에서도 직원과의 동반 성장을 추구하는 조직만이 살아남을 것이다. 《무엇이 성과를 만드는가》를 통해 당신도 회사도 일하면서 배우고, 배우면서 성과를 낼 수 있다는 사실을 일깨운다.
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